5 مرحله ی رهبری

کتاب 5 مرحله رهبری، برای تبدیل شدن به یک رهبر یا مدیر تاثیرگذار و مثال زدنی، شما را گام به گام در بالا‌رفتن از پله‌های نردبان موفقیت، همراهی می‌کند.

نویسنده جان کلوین ماکسوِل، در این کتاب؛ مسیری را که یک فرد برای تبدیل شدن به یک رهبر واقعی طی می‌کند، به 5 مرحله یا پله تقسیم کرده و معتقد است، مادامی که نتوانسته‌اید بر روی پله یا همان مرحله اول مسلط شوید، رسیدن به مراحل یا پله‌های بعدی عملی غیرممکن است.

پنج سطح رهبری به شکل زیر می‌باشد:

1. جایگاه و مقام: افراد بخاطر آنکه مجبور هستند و تنها به دلیل مقام و موقعیت شماست که از شما پیروی می‌کنند.
2. کسب اجازه برای رهبری: افراد بخاطر آنکه خودشان می‌خواهند و به شما اعتماد دارند، از شما پیروی می‌کنند.
3. انجام کار و کسب نتیجه: افراد بخاطر کاری که شما برای سازمان انجام داده‌اید و ارزشی که خلق کرده‌اید، از شما پیروی می‌کنند.
4. رشد و توسعه افراد: افراد بخاطر کاری که شخصا برای آن‌ها انجام داده‌اید و به رشد و توسعه آن ها کمک کرده‌اید از شما پیروی می‌کنند.
5. تربیت رهبران آینده: افراد بخاطر آنکه با تبعیت از شما در مجموعه، می توانند به رهبرانی توانا تبدیل شوند، از شما پیروی می‌کنند.